「独立して仕事をしたい」と思ったとき、最初にやるべきことがある
昔の同僚が店に遊びに来てくれた。
「独立して仕事をするにはどうすればいいのか」という話になり、カフェで一緒に考えた。私がパソコン業界で働き始めて、起業してから当時で8年目だった。
「まず何をすればいい？」と聞かれて、迷わずこう答えた。
「ストレングスファインダーを受けなさい」
ストレングスファインダーとは何か
ストレングスファインダーは、自分の「資質（強み）」を教えてくれる診断ツールだ。
人には34種類の資質があり、この診断を受けると「あなたはここが得意です」と順番をつけてアドバイスがもらえる。「友達を作るのが得意」「目標に向かう力が強い」「慎重に物事を進める」など、人それぞれの特性が数値と順位で出てくる。結果の組み合わせは3,300万通り以上。同じ人間は存在しない。
私が受けたのは2013年のことだ。
結果を見て、「ああ、だから自分はこうなのか」と腑に落ちることばかりだった。
私の結果と、仕事への活用
私の上位資質は「回復志向・指令性・慎重さ・信念・目標志向」だ。
修理屋として16年やってきた理由が、この結果を見るとわかる。壊れたものを直すことへの執着（回復志向）。自分の判断で動く方が力を発揮できること（指令性）。出張修理に行くとき、あらゆる事態に備えて重い道具袋を持ち歩くこと（慎重さ）。
DVDの違法コピーやOfficeの偽造ソフトの依頼を断り続けてきたこと（信念）。
アルバイトを雇ったこともあるが、基本的に一人の方が気楽で向いていると感じてきた。その理由も、この結果を見れば説明がつく。
「自分の行動は目標に対して正しいのか」と毎日問いかけながら経営してきた。信念が強すぎて空回りすることもある。でもそれも含めて、自分の資質だ。
資質を活かすためのプロとの対話
ストレングスファインダーの結果を一人で読み解くのは難しい。
私がお世話になっているのが、株式会社ハート・ラボ・ジャパンの知識茂雄先生だ。ストレングスファインダーの専門家として、個人・企業問わず多くの方の強みを引き出してきた方だ。
知識先生はこのたび書籍も出版されている。
「人生の主導権を握る！自己実現の教科書 強みを見つけ自己肯定感を高める方法」
▼ Amazonで見る 人生の主導権を握る！自己実現の教科書
「自分の強みがわからない」「自己肯定感が低い」と感じている方に、特に読んでほしい一冊だ。
独立を考えているなら、まず自分を知ること
同僚にこう伝えた。
「独立したいなら、まずストレングスファインダーを受けて自分の資質を理解しなさい。その結果をもとに、やりたいことが向いているかどうかを考える。それが最初の一歩だ」
向いていないことを無理にやり続けても消耗するだけだ。向いていることに集中したとき、人は最も力を発揮できる。
16年間一人でやってきて、そう確信している。
